基层，作为党和国家工作的最前沿，是年轻干部成长成才的广阔舞台。因此，年轻干部要在基层增“三味”，即“泥土味”、“群众味”和“实干味”，以更好地适应基层工作，服务人民群众。
  深入基层，增添“泥土味”。基层工作直接面对人民群众，需要年轻干部具备深厚的群众基础和丰富的实践经验。因此，年轻干部要深入基层，走进田间地头、走进群众家中，与群众面对面交流、心贴心沟通。通过亲身体验基层工作的艰辛和不易，年轻干部能够深刻感受到人民群众的需求和期盼，从而更加珍惜与群众之间的感情，更加坚定为人民服务的决心。同时，深入基层还能够让年轻干部更加了解基层工作的实际情况，掌握基层工作的特点和规律，为更好地开展工作打下坚实基础。
  密切联系群众，增添“群众味”。群众是历史的创造者，也是党和国家工作的力量源泉。年轻干部要密切联系群众，时刻把群众放在首位，用心用情用力解决群众的实际问题。要与群众建立深厚的感情，倾听群众的意见和建议，尊重群众的首创精神，激发群众的创造活力。通过密切联系群众，年轻干部能够不断增强群众观念和服务意识，提高群众工作能力和水平。同时，也能够让群众感受到党和政府的温暖和关怀，增强群众对党和政府的信任和支持。
  勤奋工作，增添“实干味”。实干是年轻干部成长的必由之路。在基层工作中，年轻干部要勤奋工作、锐意进取，不断锤炼自己的意志品质和工作能力。要勇于面对困难和挑战，敢于担当责任和义务，以实际行动践行党的宗旨和使命。同时，还要注重学习新知识、掌握新技能，不断提高自己的综合素质和应对复杂局面的能力。通过勤奋工作，年轻干部能够不断积累经验、增长才干，为更好地服务人民群众和推动基层工作发展贡献自己的力量。
  年轻干部要在基层增“三味”，这不仅是年轻干部成长成才的必然要求，也是党和国家对年轻干部的殷切期望。只有深入基层、密切联系群众、勤奋工作，年轻干部才能够在基层工作中不断成长进步，为实现伟大梦想贡献自己的力量。（余倩）