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向下扎根,向上生长——新时代青年干部的基层淬炼

更新时间:2025-09-26 浏览量:

“根深才能叶茂,本固方可枝荣。”基层是国家治理的末端,也是服务群众的最前沿。对于青年干部而言,基层既是大熔炉,也是大课堂;既是磨刀石,也是试金石。在全面建设社会主义现代化国家的新征程上,青年干部主动选择扎根基层,在艰苦环境中淬炼成长,正成为一道亮丽的时代风景线。

基层是青年干部了解国情、增长本领的最佳课堂。只有在基层,干部才能真切感受到社会脉搏的跳动,理解政策落地的细微之处。一位刚从机关调到乡镇的青年干部感慨:“在办公室里看报表是一回事,走进田间地头与老乡拉家常是另一回事。只有听到真实声音,看到真实情况,才能做出符合实际的决策。”这种从“纸上谈兵”到“一线实战”的转变,正是青年干部成长的关键一步。

基层是青年干部锤炼作风、砥砺品格的重要阵地。基层工作千头万绪,矛盾集中,问题具体。青年干部在处理信访纠纷、推进项目建设、落实惠民政策的过程中,学会了如何与群众打交道,如何在复杂局面中寻找突破口。一位在贫困村担任第一书记的年轻干部说:“这两年,我学会了倾听、耐心和坚韧。群众工作无小事,只有把身子沉下去,把责任扛起来,才能真正赢得信任。”这种在解决实际困难中培养起来的务实作风,是干部成长中最宝贵的财富。

基层更是青年干部践行初心、担当使命的实践平台。“知屋漏者在宇下,知政失者在草野。”青年干部只有深入基层,才能理解人民群众的急难愁盼,才能把以人民为中心的发展思想落到实处。在乡村振兴一线、在社区治理前沿、在急难险重任务面前,青年干部用脚步丈量民情,用汗水浇灌民生,将个人理想融入国家发展大局,实现了个人价值与社会价值的统一。

当然,青年干部扎根基层也面临诸多挑战:工作条件相对艰苦、晋升空间有限、专业能力与基层需求不匹配等问题客观存在。这就需要建立健全长效机制,完善基层干部培养、使用、激励政策,为青年干部在基层成长创造更好环境。同时,青年干部自身也要端正心态,把基层工作视为宝贵的人生经历,主动适应环境,在困难面前不退缩,在挑战面前不畏惧。

“宰相必起于州部,猛将必发于卒伍。”新时代是奋斗者的时代,基层是奋斗者的舞台。青年干部选择扎根基层,是一种勇气,更是一种担当。他们像种子一样在基层土壤中吸收养分,积蓄力量,终将成长为堪当民族复兴大任的栋梁之材。让我们为那些在基层一线默默奉献的青年干部点赞,期待他们在广袤的基层天地中书写无愧于时代的青春华章!(作者:吴小芳)

文章来源:四川先锋发布 文章作者:

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